文章來(lái)源:發(fā)布日期:2024-11-21
中國(guó)五礦總經(jīng)理、黨組副書記陳得信11月19日到大連對(duì)所屬中冶北方、中冶焦耐進(jìn)行調(diào)研指導(dǎo)并看望慰問一線干部職工。
陳得信先后參觀中冶北方企業(yè)展廳和設(shè)計(jì)中心、中冶焦耐企業(yè)展廳和遠(yuǎn)程服務(wù)管控中心,詳細(xì)了解企業(yè)歷史沿革、主營(yíng)業(yè)務(wù)、科技創(chuàng)新、典型業(yè)績(jī)及黨建文化等情況,認(rèn)真聽取中冶北方冶金礦山多維一體化協(xié)同管控平臺(tái)、中冶焦耐項(xiàng)目管控平臺(tái)建設(shè)和遠(yuǎn)程服務(wù)業(yè)務(wù)情況介紹,對(duì)兩家企業(yè)聚焦主責(zé)主業(yè)、深耕細(xì)作優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域和堅(jiān)持科技自立自強(qiáng)引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展取得的成績(jī)給予肯定,并與一線科研人員進(jìn)行交流。
陳得信強(qiáng)調(diào),要緊緊圍繞習(xí)近平總書記賦予國(guó)資央企的新定位新任務(wù),心懷“國(guó)之大者”,主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為,不斷增強(qiáng)核心功能,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,更好發(fā)揮中央企業(yè)科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全支持“三個(gè)作用”。要以科技創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新,加快推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化,不斷營(yíng)造重視創(chuàng)新、鼓勵(lì)創(chuàng)新的良好氛圍。要傳承歷史、找準(zhǔn)定位,聚焦主責(zé)主業(yè),踏踏實(shí)實(shí)搞科研、實(shí)實(shí)在在出成果,擇一事、耕一世,不斷打磨、精進(jìn)核心技術(shù)。要完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念,以加快推動(dòng)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)向高端化、智能化、綠色化方向轉(zhuǎn)型升級(jí)為切入點(diǎn)發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢(shì),以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和技術(shù)創(chuàng)新培育新的增長(zhǎng)點(diǎn),堅(jiān)定做產(chǎn)業(yè)升級(jí)創(chuàng)新者。要持續(xù)深化改革,創(chuàng)新管理模式,不斷提升精細(xì)化管理水平,在降本增效上下功夫,著力防范化解各類風(fēng)險(xiǎn)。要進(jìn)一步強(qiáng)化項(xiàng)目全流程管控水準(zhǔn),提高經(jīng)營(yíng)創(chuàng)效和盈利能力,推動(dòng)國(guó)有資產(chǎn)保值增值。要發(fā)揮好考核指揮棒作用,持續(xù)優(yōu)化科研企業(yè)考核方式,讓科研企業(yè)回歸本源,更好激發(fā)動(dòng)力活力。要建強(qiáng)建優(yōu)核心人才隊(duì)伍,將資源和激勵(lì)政策向一線研發(fā)人員傾斜,做到“料要成材、材要成器、器要好用”,引導(dǎo)全體干部職工凝心聚力、迎難而上,全力以赴完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
中國(guó)五礦總部部門和直管企業(yè)有關(guān)負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。